keskiviikko 31. heinäkuuta 2019

Elokuun Promot


Elokuun aurinkoiset promot!

Elokuussa taas hellitään meitä, kuten kuvasta näet. Ovatko tuotteet tuttuja sinulle? 
Tässä muutama idea ja vinkki tuotteiden käyttöön:

Tämä tahna on ollut alusta lähtien mun lemppari - ja on edelleen vaikka olen kokeillut eri hammastahnoja, mitä YL tarjoaa. Aina käännyt takaisin AromaBrighteen, koska todella tykkään siitä miltä se tuntuu hampaissa. Mutta tärkeämpänä se, mitä se on tehnyt hampailleni monien vuosien hammashaasteiden kanssa! Suosittelen kokeilemaan ja testaamaan mikä käy sinulle parhaiten. Tämä on minun ylivoimainen suosikkini <3.

Elemiä sanotaan "köyhän miehen frankincenseksi". Miksi? Koska siinä on samanlaisia ainutlaatuisia ominaisuuksia mitä Frankissa, mutta kuten näet hinnoissa, niin tämä on edullisempi öljy, 
Itselleni tämä ei oikein napannut aluksi, tuoksu muistutti liikaa nuoruuden ihonhoitotuotteita :) kappas vain, olihan mulla haasteita sillä alueella. Elemiä käytetään nimittäin ihon hyvinvointiin. Ja on erinomainen lisä seerumeihin yms.

Lime on limetti. Lime on yksi sitrusöljyistä, ei niin suosittu ja tunnettu, mutta se ei tarkoita ettei se olisi toimiva ja hyvä öljy. Itse laitoin sitä joskus veteen tipan ja pakko sanoa että se ON voimakkaan makuinen. Vähemmän on enemmän :) oikeesti. Limella on samanlaiset vaikutukset kuin muillakin sitrusöljyillä; puhdistaa, elävöittää, raikastaa, tuo iloa ja valoa jne. Kannattaa lisätä sitrusvalikoimaan!

Sara on kaunis öljy. Sen vaikutukset ovat nähty erityisesti tunnepuolelle. Sara auttaa purkamaan ja käsittelemään vastoinkäymisiä, joita ei ole elämässä pystynyt ehkä kohtaamaan ja käsittelemään. Joillakin ne ovat pieniä ja toisilla suuria. Jos tiedät, että elämässäsi on ollut niin suuria vastoinkäymisiä, että tarvitset ammattiauttajan tukea, niin käänny aina heidän puoleeen niitä purkiessasi. Sara öljy on ihana rentoutumiseen ja rauhoittumiseen. Sen tuoksu on hyvin kukkainen ja raikas, höystettynä metsällä. Hyvin tasapainottava.

Tätä öljyä en ole käyttänyt muuhun kuin itse tehtyyn aurinkosuojaan. Se on ainut kokemukseni tästä öljystä, ja nyt ei sitäkään tarvitse enää tehdä, kun YL toi markkinoille oman aurinkosuojan. ONNEKSI! Joten vinkkejä kaipailen tämän öljyn käyttöön - mihin sinä tätä käytät?

Kunzeassa on sellainen vahvan pistävä tuoksu, sellainen elävöittävä ja raikas! Olen käyttänyt tätä öljyä diffuuserissa sekä hartioille rentouttamaan olotilaa. Kunzeassa on jotakin sellaista jännää, jota en ole vielä selvittänyt, mikä on "meidän suhteemme tila" :) öljyistä aina saa irti uusia juttuja. Nytkin se tuoksuu sellaiselle mausteisen herkulliselle, jonka vois vaan syödä! Ihan käsittämätöntä!

Tämän kanssa menee mulla totutellessa, koska jotenkin ajattelen sen yksittäisenä öljynä, mutta se on sekoitusöljy! Sen kautta ymmärrän, miksi sitä sanotaan sateenkaariöljyksi. Siinä vaan kaikki loksahtaa paikalleen. Kuranya on ollut mulla diffuuserissa paljon. Se levittää sellaista ihanaa olotilaa jokapaikkaan. Kyllä. Käytän öljyjä paljon diffuuserissa ja niitä meillä onkin varmaan 10kpl ympäri taloa. Ja ne pyörii kaikki. Tätä kutsutaan helpoksi koko perheen öljyilyksi!

Cistus oli mulle OK öljy siihen asti, kunnes eräs kesä oltiin kesälomareissulla asuntoautolla ja siellä haisi pahalle. Laitoin LIIKAA Cistusta diffuuseriin ja sain siitä hervottoman päänsäryn, josta en ole vieläkään toipunut :) vieläkin etoan sen tuoksua. Se vei kyllä pahan hajun pois, mutta käytin sitä pikkuisen liikaa, joten mun suhde Cistukseen on uudelleen rakennusvaiheessa. Monilla on tästä öljystä upeita kokemuksia ja rakastan lukea niitä. Katsotaan, milloin itsellä tulee taas OK suhde tähän öljyyn.

Klikkaa nimistä lisätietoa kyseisen öljyn kohdalle, niin tulet oppimaan taas uutta!





Prioriteetit elämässä

Yksi Conventionin kohokohdista oli John Maxwellin esiintyminen perjantai-iltana suurella lavalla. John Maxwell on mielestäni erittäin inspiroiva ja monipuolinen esiintyjä, ja rakastan kuunnella ja oppia häneltä. Hän on 72vuotias tällä hetkellä, ollut naimisissa 50 vuotta. Hän on kirjoittanut elämänsä aikana yhteensä 82 kirjaa ja jatkaa edelleen.
Uusin kirja on nimeltään "Leader shift", jonka laitoin jo itsellenikin tilaukseen. Olen ahminut hänen kirjojaan ja viisauksiaan ja joka kerta kun avaan uuden kirjan, opin uutta.

Tällä kertaa tahdon kertoa teille lyhyesti ja ytimekkäästi asioita, joita John Maxwell kertoi meille Conventionissa. 


"On merkityksellistä elää hyvää elämää. 
Aseta standardi ja rima erinomaisuudelle. 
Young Livingissä olemme merkityksellisiä"


Oletko valmis ottamaan vastaan paketin, joka laittaa sinut miettimään ja ehkä katsomaan asioita elämässäsi uudesta näkökulmasta? Tai saat vahvuutta ja varmuutta sille tielle missä olet? Toivon kuitenkin, että jotakin elämässäsi myös saa uuden sävähteen tämän kirjoituksen myötä. Koska silloin olet oppinut jotakin uutta.

Kun John aloitti kirjailija taipaleensa, hän mietti mistä tahtoisi kirjoittaa. Koska hänen syvin tarkoituksensa oli antaa ihmisille arvoa, jotakin,  josta ihmiset voisi todella hyötyä.

Hän löysi KUUSI AIHETTA, joista kaikki hänen 82 kirjaansa itse asiassa koostuu:
  • 1. IHMISSUHTEET 
Korkeasti menestyneet ihmiset saavat hyvin yhteyden ihmisiin - Dale Carnegieta lainaten. 
Johnin isä maksoi hänelle lukemisesta, ei perheenjäsenenä olemisesta. Eli ei siitä, että teki kotitöitä. John ihmetteli usein, miksi hänen isänsä antaa hänelle rahaa siitä, että hän lukee? Mutta kotitöistä ei? Siksi, koska kotityöt kuuluu jokaiselle perheenjäsenelle. Ne vaan kuuluu jokaisen tehdä. Lukeminen on tulevaisuutta. Hänen isänsä opetti häntä rakentamaan tulevaisuutta jo pienenä ja siksi maksoi siitä, että John luki kirjoja.

Ihmiset eivät tule toimeen ihmisten kanssa, joista he eivät pidä.  Jos et tiedä, miten muodostaa yhteys ihmisiin tai samaistua heihin, niin sitten älä jatka tätä liiketoimintaa. Tee jotakin muuta. Aja vaikka roska-autoa. 

Kaikki ihmiset osaavat kommunikoida, mutta vain harvat oppivat muodostamaan yhteyden. Opettele yhteyden luomista. - auta ihmisiä saavuttamaan hyvä asenne. Jos et, niin parempi jättää koko juttu.
  • 2. ASENNE 
Asenne erottaa kaiken. Se ei korjaa taitamattomuutta, mutta se on yksi tärkeimmistä työkaluista mitä meillä on. Se ilmestyy vahvimmiten esille vastoinkäymisissä. Hyvinä aikoina sillä ei ole mitään merkitystä. Vastoinkäymisissä ja vaikeuksissa asenne tulee esiin.
Menestyneet ihmiset eivät luovuta ja ota taustatukea.
Nosta kätesi yläviistoon. Katso kättäsi. Kaikki millä on merkitystä, on ylämäessä. Ylämäki on kaikkein arvokkainta, ihan sinne huipulle saakka. Ylämäessä on meidän unelmamme ja toiveemme.
Laita toinen käsi alaviistoon. Siellä on tavat toimia. Tiesitkö, ettet voi mennä ylämäkeen alamäen tavoilla.

Näe elämäsi ylämäessä koko ajan. Nimittäin jos huomaat, että on vastoinkäymisiä, niin älä silloin todellakaan ota käyttöösi tapoja, joilla olet AINA toiminut, vaan ota ASENNE peliin ja opi uutta. Menestys ei tule pikalähetyksenä pikapaketissa. 
  • 3. KEHITÄ JA OPETA IHMISIÄ 
Yhdistä aika, energia, vaikutus ja raha - kehitä ihmisiä- ota yhteys ja samaistu
  • 4. KEHITÄ PRIORITEETTEJÄ 
Aktiivisuus ei ole se mikä osoittaa ja määrittää menestyksen. Prioriteetit ovat.  
  • 5. HENKILÖKOHTAINEN KASVU
Auta ihmisiä kasvamaan
  • 6. JOHTAJUUS


_______________________________________________

Keskitytään kohtaan 4. PRIORITEETIT. John kehitteli tästä  VIISI VOIMAA-konseptin:

" Jos pihallani on puu ja haluan kaataa sen, 
niin ota kirveen ja menen puun luokse lyöden sitä viisi kertaa 
- sitten laitan kirveen maahan. 
Seuraavana päivänä toistan saman, lyön samaa puuta vain viisi kertaa. 
Ja toistan tätä joka ikinen päivä. 
Kun jatkan tätä, niin ennen pitkään puu tulee kaatumaan. 
Jos se on pieni puu, niin se kaatuu nopeammin, 
mutta isossa puussa voi mennä jopa muutamia vuosia, 
mutta ennen pitkään se tulee kaatumaan, eikös?"


Tämä yksinkertainen esimerkki opettaa juuri nämä 5 VOIMAA:

1. Pitää tietää mitä haluaa saavuttaa - kaikki prioriteetit alkavat selkeästä tavoitteesta

2. Pitää olla oikeat työkalut saavuttaakseen tavoitteen

3. Pitää keskittyä, älä anna mielen vaeltaa

4. Pitää toimia - ottaa askeleita joka päivä tavoitteen saavuttamiseksi. Hyvät aikeet eivät tuo menestystä eikä unelmia kannata säilöä, ne eivät luo liiketoimintaa. Unelmat ovat vapaita, matka ei. 
Suurin osa ihmisistä ei saavuta unelmiaan, koska heidän pitää toimia niiden eteen. Mitään ei tapahdu ennen toimintaa.

5. Ole johdonmukainen - älä koskaan ikinä luovuta - johdonmukaisuus yhdistää.
Johnilta usein kysytään, mitä teet päivittäin. Hän vastaa: luen, ajattelen, arkistoin, kysyn kysymyksiä ja kirjoitan. 
No John, mitä teet lomalla? Minä luen, ajattelen, arkistoin, kysyn kysymyksiä ja kirjoitan. 
Entäs jouluaattona? Minä luen, ajattelen, arkistoin, kysyn kysymyksiä ja kirjoitan. 
Joka päivä samat asiat. Oli loma tai sunnuntai tai jouluaatto tai keskiviikko.

Johdonmukaisuus on sanakirjan vähiten arvostettu sana. Se ei ole kovinkaan seksikäs sana, mieluummin ehkä käyttäisit sanaa nerokkuus, loistavuus tai luovuus. Mutta JOHDONMUKAISUUS. Taito, jota kannattaa kehittää ja arvostaa. 

Mitkä ovat sinun viisi asiaa joita teet päivittäin? Ne ovat niitä prioriteetteja elämässäsi. Tee näin myös liiketoimintaasi. Se ei ole helppoa, mutta kaiken sen arvoista. 
Ja jos et tee niitä asioita joka päivä, niin silloin se ei ole sun TOP5 prioriteeteissa. Myönnä sekin, vain niin saat uutta ja ennen kaikkea selville, mikä on sinulle tärkeää.


________________________________________



2 kysymystä määrittää menestyksen

  1. Mitä teet kehittääksesi itseäsi? Mikä on sinun suunnitelmasi kasvuun? Kasvu ei ole automaattista. Ainoastaan ikääntyminen on. Jos aiot tulla paremmaksi ja oppia tuntemaan itseäsi paremmin, niin tee sekin tarkoituksella. Kun kasvat ihmisenä, kasvatat kapasiteettiasi ihmisenä. Ainoa tae on se, että huomenna olet parempi ihminen kuin tänään. Mikä on kasvuympäristösi? Kasvuympäristö sisältää ihmisiä, jotka menevät edellä. Jos olet kaikkein pätevin ja etevin ihminen piireissä, joissa liikut, olet täysin väärissä ympyröissä. Kasvuympäristö on sellainen, joka on täysin mukavuusalueesi ulkopuolella. Se on jännittävää ja pelottavaa, mutta kaiken sen arvoista. Siellä kasvuympäristössä tapahtuu kasvu. Ei siellä, missä olet paras. 
  2. Johtajuus - onko johtajuudessa kantta? Kyllä. Mutta kantta voi nostaa. Se miten hyvin johdat, määrittää sen, miten hyvin menestyt. Kaikki lähtee johtajuudesta. Kun ryhmällä on hyvä johtajuus, ryhmässä ihmiset kasvavat ja kehittyvät. "Kansi ohje" sanoo: Jos arvostelisit johtajuutesi 1-10 ja olisit esimerkiksi puolivälissä (5), niin liiketoimintasi on 4. Niin kauan kun olet kohdassa viisi, niin liiketoimintasi on asteen alempana. Kun kehität johtajuuttasi kohtaan 6, liiketoiminta nousee kohtaan 5. Kun leader ymmärtää tämän, hän on heti etujonossa - koska jokainen voi oppia johtamaan ja tulla paremmaksi kuin ennen. Sinä hetkenä kun kasvatat johtajuutta kasvatat liiketoimintaasi. Rakennat liiketoimintaasi kehittämällä johtajuutta.


Johtajaksi ei kehitytä yhdessä paivässä, vaan päivittäin. Se vie aikaa. Se ei ole vain yksi kirja tai tapahtuma tai puhe, se on prosessi. Me emme saa tunkea sponsoreita mikroon ja kun ovat siellä kuumentuneet, niin sitten ovat valmiita. EI. Se on prosessi. Kuten elämäkin.


____________________________________________

VAUHTI
Miten pysytään matkassa mukana? Vauhti, jolla maailmassa mentiin eteenpäin vain 30v sitten on aivan eri kuin tänä päivänä. Huomenna mennään nopeampaa kuin tänään. Se on tämän maailman virtaliike tällä hetkellä. Ole valmis muutoksiin ja muuttumaan. Ja samalla, vahvista ajatuksiasi vaan siitä, mitkä ovat prioriteettisi, koska mitä nopeampi vauhti (maailmassa) on, sitä vahvempana sinun kannattaa olla omissa prioriteeteissäsi. 
Et voi siis odottaa asioiden hidastuvan päättääksesi asioista. Kuolet ennen sitä. 

70-luvulla 10v suunnitelma oli aivan normaalia. Tänä päivänä olet onnekas, jos saat 2 vuoden suunnitelman joltakin. Kyllä. Kuulostaa hullulta! Tänä päivänä ennusteet ovat lyhyempiä ja lyhyempiä, koska tahti on niin nopea.

Sama pätee koulunkäyntiin. Se, mitä viisi vuotta sitten on opiskeltu yliopistolla, lähes kaikki on jo mennyttä, jos siihen ei ole opiskeltu lisää tietoa ja taitoa. Tämän päivän tahti on nopea.


__________________________________________

Ole sopeutuvainen ja tee muutoksia. Se määrittää, miten menestynyt tulet olemaan.Miten se tehdään? Tässä tulee 5 osaa:

1. Opettele, opi pois ja opettele uudelleen koko ajan. Asiat jota teit kaksi vuotta sitten eivät enää toimi menestyksen syklissä. Meitä testataan koko ajna. Jokainen päivä tuo mukanaan jotakin uutta. Kun otat testin vastaan, pääset seuraavaan osaan. Ja me epäonnistutaan. Se on testauksen tulos. Tulee yritys ja erehdys. Epäonnistuminen ei ole menestyksen vastakohta. Se on menestyksen prosessi. Me kaikki epäonnistumme. Joten mitä siitä voi oppia? Jos pelkäämme epäonnistumista, emme opi mitään. Me opimme tekemällä uudestaan. Pitämällä katse kohti unelmia ja tavoitteita ja muuttamalla tapojamme. Oppimisella ei ole mitään merkitystä, jos sitä ei paranna. 

2. Arvosta eilistä, ja elä tätä päivää. Anna eiliselle arvoa. Ole kiitollinen kaikesta, mutta tärkeitä on elää tässä päivässä. Eilinen päättyi viime yönä. Toisin sanoen, päästä irti siitä. Jos se oli huono päivä - niin onneksi se on historiaa. Jos päivä oli hyvä - sekin päättyi eilen! Älä koskaan unohda eilistä, mutta älä myös koskaan turvaudu eiliseen. Älä koskaan turvaudu sellaiseen mitä teit vuosia sitten. Se ei auta menestymään. Suurin haitta tämän päivän menestykselle on eilisen menestys.


Teetkö parhaasi juuri nyt?

Jos olet yhä innoissasi siitä, mitä teit viisi vuotta sitten, et kasva tänään. Jätä eilinen taakse ja ota vastaan tämä päivä.

3. Turvaudu vauhtiin, mutta onnistu ajoituksessa. Nopeus on tärkeää, mutta ajoitus on vielä tärkeämpää. Johtajilla on yksi yhteinen piirre; he näkevät enemmän kuin muut näkevät ja he näkevät sen muita ennemmin. He myös näkevät sen nopeammin. Ennemmin tulee vielä tärkeämmäksi kuin aikaisemmin. Jos näet sen ja toimit, sinulla on suuri etu. Nopein ihminen ei voita vaan se, kuka osasi ajoittaa.


4. Iso kuva tulee vielä isommaksi. Se mihin ryhdyt, tulee isommaksi kun pääset lähemmäksi ja kirkkaammaksi. Se on merkki siitä, että kasvat ja etenet oikeaan suuntaan. Esim. John kirjoitti kirjan 25v. sitten, ja nyt uudisti sen. Hän korjasi kirjasta yli 80%! Miksi? Siksi koska hän oli oppinut uutta! Sinun parhaimmat päivät ovat vielä edessäpäin! Maailmassa on paljon ihmisiä, jotka ovat jo kuolleita, mutta sitä ei ole vielä virallistettu. Elä tänään ja pidä katse tulevaisuudessa. 


5. Elä tänään, mutta ajattele huomista. Ole läsnä nyt, mutta samaan aikaan täysin keskittynyt siihen minne olet menossa. Huominen tulee nopeammin kuin uskotkaan. Tulevaisuus tulee ilmoittamatta. Elä tänään, mutta ajattele eteenpäin. Kirjoita ylös kaikki mitä haluat saavuttaa! Mitä sinussa jo on? Jos olet johtaja ajattelet jo huomista, jos olet manageri ajattelet tätä päivää.


Mitä ikinä teet tänään, ei päde huomisen menestykseen. Tämä on iso asia! Se mitä teen juuri nyt, ei tee minusta menestynyttä huomenna. Mutta kun annan parhaani tänään, niin huomisesta tulee parempi. 


Young Livingillä on kansi korkealla. Voimme tähdätä niin korkealle kuin tahdomme. Se riippuu sinusta. Kun tahdot kehittää johtajuuttasi, et voi levätä parhaimmassa, vaan anna kehityksen jatkua. Tule paremmaksi tänään, koska huominen on nurkan takana ja eilinen on jo historiaa. 






Australian Kuranya



Australian Kuranya öljysekoituksessa yhdistyy paikallisten kasvien poikkeuksellinen voima. Se sisältää Fennel, Kunzea, Lemon Myrtle, Blue Cypress, Sacred Sandalwood, Eucalyptus Radiata, Melaleuca Ericifolia ja Tea Tree eteeriset öljyt.

Kuranya tarkoittaa Aboriginaalien kielellä sateenkaarta. Nimi sopii tähän öljyyn täydellisesti, koska siinä yhdistyvät öljyt ovat yhdessä paljon enemmän kuin yksittäin.

Öljysekoituksen öljyt ovat peräisin Australiasta, niin pohjoisen kuivilta alueilta kuin Tasmanian vihreiltä kukkoloilta. 

Kuranya on oivallinen öljy ihonhoitoon, poistamaan ihon epäpuhtauksia ja tasapainottamaan ihoa. Sen tuoksu myös stimuloi ja virkistää ja nostattaa ilmapiiriä puisella tuoksullaan. Erinomainen diffuuserointiin!

Toiset käyttävät tätä öljyä siivouksessa, toiset hengitystä helpottamaan ja jotkut jalkapohjiin tuomaan lisää energiaa.
Näistä voi jo laskea yhteen, että öljysekoitus on erittäin monipuolinen. Mihin sinä olet käyttänyt tätä öljyä?

Kun itse sain tämän ensimmäisen kerran, niin ihastuin suuresti ennen kaikkea diffuuseriin laitettuna. Toi myös turvallisen tunteen tuoksun kautta. Kokeile, mitä se sinulle antaa.

Lindsey Elmore kertoo blogissaan erinomaista tietoa tästä öljystä. Lue täältä.

HIILISAIPPUA

HIILISAIPPUA 
Oletko ennen käyttänyt hiilisaippuaa?
Ostin tämä USAsta jo ennen kuin se tuli Eurooppaan, koska kiinnosti hurjasti kokeilla.
Jokainen joka palasaippuasta tykkää, niin varmasti hurmaantuu myös tästä mustasta palasta 👌. Plus siinä on eteeristä öljyjä...niin voiko olla parempaa saippuaa puhdistamaan?
Ottakaa koppi ja kokeilkaa ☀️!



Tahdotko saada lisätietoa? Alla on kuvat YL:n sivuilta - klikkaa ja tsekkaa läpi.



perjantai 26. heinäkuuta 2019

Ajanhallinta

Ennen kuin luet tämän tekstin loppuun, niin ota muistivihko tai paperi ja 
KIRJOITA 5 ASIAA, JOITA TEET PÄIVITTÄIN.
JOTKA OVAT SINULLE TÄRKEITÄ.

Nämä viisi asiaa ovat prioriteetissäsi TOP5 joukossa.

Oletko kirjoittanut?
Jos olet, sitten jatka.

Katso näitä TOP5 asiaa. Teetkö niitä myös silloin, kun olet lomalla? Kun on jouluaatto? Kun on sunnuntai? Teetkö niitä OIKEESTI JOKA IKINEN PÄIVÄ?
Ne asiat, joita teet joka ikinen päivä, MERKITSEVÄT SINULLE JOTAIN. 
Annan sinulle hetken aikaa miettiä. Joskus tämä pieni ja pippurinen tehtävä saa asiat aivan uusiksi päiväjärjestyksessä. Jos näin tulee käymään sinulle, niin vain tekemällä joka ikinen päivä niitä 5 asiaa, niin siitä tulee TAPA. 
Oliko TOP 5 listalla YL eteenpäin vieminen? Kyllä? Ei? 
Jos ei ollut, niin miksi ei? Jos se ei ollut, niin silloin on aika selvää, että teet vielä YL harrastellen. Se on aivan OK, jos se on sinulle OK. Mutta ymmärrät varmaan silloin sen, että se ei ole prioriteettilistallasi TOP5 joukossa silloin? Ja ymmärrät varmasti sen, että sulla on aika varmasti myös ajallisesti pidempi polku eteenpäin menemisessä? 
Oli se mitä tahansa, niin silti toivon suuresti, että se aika jonka laitat YL:een, niin teet sillä ajalla oikeita asioita. Asioita, jotka vie sinua eteenpäin. Pahinta on se, että laitat aikaasi YL:een tekemällä vääriä asioita. Se on turhauttavaa, koska oikotietä menestykseen ei ole. 
Helppo muistisääntö on: ”Tee asioita, joista Young Living maksaa sinulle palkkiota. "
Kasvaminen verkostomarkkinoinnin ammattilaiseksi vie n.10 000h. Se ei tapahdu yhdessä yössä. Joten tee heti asioita, jotka merkitsee. Nopeus ei ole se valttiavain, vaan johdonmukainen tekeminen. Sitoutuminen. 
Elämme vauhdikkaassa ajassa ja kalenterimme on useasti täynnä. Mistä olet valmis luopumaan, jotta saat mitä oikeasti haluat? Sinun täytyy tehdä tilaa YL:lle, jos se merkitsee sinulle. Meillä jokaisella on 24h vuorokaudessa. Minkä verran siitä olet valmis laittamaan Young Livingiin päivisin? Tottakai henkilö joka voi laittaa Young Livingiin 40h viikko menee eteenpäin vauhdikkaammin kuin henkilö, joka laittaa 10h. Kumpikin on eteenpäin. Yhtä tärkeitä. 
Kaikilla menee väh.10 000h kuitenkin, jotta saa ns. "verkostoammattilainen" - tittelin. Joillakin se tapahtuu 4vuodessa, joillakin 20.vuodessa. Tulemme jokainen tiimiin erilaisista elämäntilanteista - joten vertaaminen kannattaa jättää sikseen. Tärkeämpää on panostaa omaan tekemiseen, kirjata ylös mitä tekee - koska vain niin voi parantaa, kun tietää mitä tekee. Jos ei tee muistiinpanoja, mistä tietää mitä on tehnyt ja onko tehnyt oikein?
Ystäväni Niccole kertoi näin " Menin Distributor tasosta Diamondiin 2.5vuodessa. Ja elin elämääni samaan aikaan. Olin jo käyttänyt tuotteita 2v. sitä ennen ja olin todellakin tuotteiden tuote. Teinkö paljon uhrauksia? Kyllä. Oliko se kovaa työtä? Kyllä. Oliko siitä hyötyä? Kyllä, enemmän kuin voin uskoa. Kaikkein suurin asia tässä työssä on itsekuri. Katsoin erittäin tarkasti kalenteriani ja päätin, että haluan mieluummin taloudellisen vapauden kuin tv-katsomista tai fb surffailua. Olin valmis laittamaan harrastukset taka-alalle hetkeksi. Joku on jo sanonut tämän: kun kohtelet tätä liiketoimintaa liiketoimintana, saat tulot myös liiketoimintana. Kun päätin aloittaa teamin rakentamisen, en antanut itselleni B-suunnitelmaa. Minulla ei ollut tekosyitä, miksi en menestyisi. Olin ahkera, kohtasin pelkoni, ja tärkein, en antanut tämän liiketoiminnan rajoittaa minua. Jos joku sanoi minulle EI - siirryin eteenpäin. Käytin Adam Greenin toimintaa: pidin 2 öljyiltaa/kuukausi, juttelin 3lle ihmiselle päivässä ja etsin 2 uutta liiketoiminnan rakentajaa joka kuukausi tai investoin kahteen uuteen sponsoriin.
LUO OMA TYÖAIKASI
Me kaikki tarvitsemme aikataulun, tarvitsemme ajan, jolloin voimme vilpittömästi, ilman keskeytyksiä, omistaa oma aikamme, tiettynä päivänä laittaa Young Living liiketoimintaan. Sinä voit itse päättää, milloin teet Young Livingiä - se on meidän työmme huippu etuuksia! Se on sitä vapautta, josta puhumme usein. Milloin teet töitä? Milloin ET tee töitä? Kirjoita ne itsellesi ylös, jotta ne muistuttavat sinua ja opit tunnistamaan rajasi ja odotuksesi. Ja PYSY SIINÄ! Muista, perhe tulee aina ennen Young Livingiä.
Stressaako sinua esim. jos joku sanoo että heillä ei ole varaa ostaa aloituspakkausta? Entäpä jos kuulet sen uudestaan ja uudestaan? Tällä kaikella on tekemistä arvomaailman kanssa. Jos ihmiset sanovat sinulle, että heillä ei ole rahaa ostaa aloituspakkausta, sinun täytyy rakentaa uusi kaavio, miten tuot esille aloituspakkauksen todellisen arvon. Jos saat tämän vastauksen usein, kysy toisilta sponsoreilta apua, mentoriltasi, ylälinjaltasi. Jollakin on varmasti sinulle vinkkejä annettavana. Kerro, mitä uutta ja ihanaa on tiedossa, kerro mitä teet ja miksi teet, mitä öljyt ovat tuoneet elämäänne, kerro yrityksen arvoista, kerro miksi meillä on omat farmit ja kuinka paljon rahaa ystäväsi voi säästää kun ostaa aloituspakkauksen. Kerro kaikesta tuesta mitä hän tulee samaan. Ja tärkein on se, että kuuntelet mitä tarpeita ystävälläsi on ja etsi vastaus. Ole rehellinen ja puhu sydämestäsi. 190€ postikuluineen on aivan mielettömän halpa hinta tällä setille. Ihmiset kuluttavat saman summan jonnekkin muualle kuitenkin. Eli sinun täytyy löytää syy, MIKSI he tarvitsevat Young Livingin tuotteita kodissaan.
Ajanhallinta on oikeasti tärkeää tässä työssä. Heti alussa. 
Nimittäin liian moni luovuttaa seuraavan kahden syyn takia:
1. Tekee vääriä asioita.
2. Ei ole valmis kasvamaan/oppimaan uutta
Kuuluthan sinä niihin, jotka ymmärtää ajankäytön hallinnan ja sen tärkeyden elämässään? On valmis tekemään oikeita asioita ja kasvamaan ihmisenä? Muuttamaan lähestymistapaa, jos se oma ei tuota tulosta? 
Onko YL eteenpäin vieminen TOP5 prioriteetissasi?



perjantai 19. heinäkuuta 2019

RAHA

Pelottaako sana RAHA sinua? Oletko sinut rahasta puhumisen kanssa? 
Otatko rahan vastaan vai torjutko sen?
PÄÄTÄ TÄNÄÄN, ETTÄ KUNNIOITAT JA HYVÄKSYT RAHAN HYVÄNÄ TYÖKALUNA. 
ALOITA VETÄMÄÄN SITÄ PUOLEESI JA LOPETA SEN TORJUMINEN. 
KYSY KOLMELTA IHMISELTÄ, MITÄ HE AJATTELEVAT RAHASTA - TULEE VARMASTI MIELENKIINTOINEN KESKUSTELU, OPIT UUTTA JA SAAT UUSIA NÄKÖKULMIA.
Kun rakennamme Young Livingillä omaa organisaatiotamme, se vaatii töitä.
Se vaatii uhrausta. 
Se vaatii uurastusta. 
Se vaatii paljon vastoinkäymisiä. 
Sanon sen vielä kerran, että se ei tule helpolla. 
Se vaatii työtä. Mutta se antaa todella paljon! 
Se antaa niin paljon että EI KANNATA LOPETTAA! 
Ja kun ei lopeta, niin tekemisesi johtaa siihen, että saat passiivista tuloa. 
Mitä se passiivinen tulo on? Lähdetäämpä tutkimaan!
Katso video <3

perjantai 12. heinäkuuta 2019

Irti pahasta tavasta

4 tehokasta tapaa päästä pahasta tavasta by Jim Rohn


Mitkä tunteet oikeasti laittavat ihmiset poistumaan mukavuusalueeltaan?

Kukaan ei varmasti ymmärrä yhtä hyvin kuin minä, miten vaikea on muuttaa vanhaa ja sitkeää tapaa. Mutta tapa alkaa muuttua, kun me muutamme lähestymistapaamme.

Useimmat meistä eivät koe mullistavaa muutosta. Monelle se on kehittyvä prosessi miltein näkymättömin muutoksin. Me vain tuupimme itseämme eteenpäin oikeaan suuntaan muodostaen parempia tapoja.

Mutta mikä oikeasti saa meidät huomaamaan? Mikä oikeasti saa meidät pudottamaan vanhat tapamme ja toimimaan?


1. Itseinho.
2. Päätöksen teko selkä seinää vasten.
3. Halu, joka ei sammu.
4. Päätös toimia tai kuolla.

Tunteet ovat voimakkain voima sisällämme. Tunteiden voiman kourissa ihminen voi kehittää urhoollisen (kuten myös sivistymättömän) tavan toimia. Ihmiskuntaa itseään voidaan määritellä älykkääksi inhimillisten tunteiden kanavaksi. Tunteet ovat polttoaine ja mieli on kuljettaja, jotka yhdessä ajavat sivistyneen kehityksen laivaa.


Tässä lainauksessa Jim Rohnin 7 strategiaa vaurauteen ja onneen, hän kuvailee neljä perustunnetta, jotka voivat käynnistää uskomattoman toiminnan. Sinä päivänä, kun kanavoit nämä tunteet ravitsemaan halujasi, se päivä mullistaa elämäsi.


1. Inho
Inhoa ei yleensä ajatella positiivisessa mielessä. Ja kuitenkin oikealla lailla kanavoituna se voi muuttaa ihmisen elämän. Ihminen, joka tuntee inhoa on saavuttanut pisteen josta ei ole paluuta. Hän on valmis lopettamaan kujanjuoksun ja sanomaan, “Minulle riitti!” Näin minä sanoin monen nöyryyttävän kokemuksen jälkeen. Olin 25-vuotias kun sanoin, “En halua enää elää näin. Olen kyllästynyt olemaan rahaton. Olen saanut tarpeekseni häpeästä ja valehtelusta.”
Kyllä, inhosta tulee tuloksellinen tunne, kun ihminen on saanut tarpeekseen.
He ovat saaneet tarpeekseen keskinkertaisuudesta, inhottavista pelon tunteista, kivusta ja nöyryytyksestä. He päättävät etteivät aio enää elää näin. Voit kutsua sitä monella tavalla, minulle riitti- päiväksi, ei enää koskaan-päiväksi, olen saanut tarpeekseni päiväksi. Miksi ikinä sitä kutsutkaan se on voimallista! Mikään muu ei ole niin elämää muuttavaa kuin vatsaa vääntävä inho!


2. Päätös
Useimmat meistä pitää painaa selkä seinää vasten, että teemme päätöksen. Ja kun saavutamme tämän pisteen meidän täytyy käsitellä niiden tekemisen tuomia ristiriitaisia tunteita. Olemme tulleet tien haaraan. Haaroja voi olla kaksi, kolme tai jopa neljä. Ei ihme, että päätöksen tekeminen tekee solmun vatsaan, pitää meidät hereillä yöllä tai saa kylmän hien nousemaan.

Elämää muuttavien päätösten tekemistä voidaan verrata sisällissotaan. Tunteiden ristiriitaisia armeijoita, joilla jokaisella oma syiden varasto kamppailemassa keskenään johtoasemasta mielessämme. Ja tästä johtuvat päätökset olivat ne sitten rohkeita tai arkoja, tarkkaan mietittyjä tai impulsiivisia voivat johtaa toimintaan tai sokaista sen. Tämä on ainut neuvo jonka voin antaa päätöksen teemiseen:
Mitä ikinä teetkin, älä leiriydy tienhaaraan. Päätä. On paljon parempi tehdä väärä päätös, kuin jättää tekemättä ollenkaan. Jokaisen meistä tulee kohdata oma emotionaalinen myllerrys ja selvittää tunteemme.


3. Halu
Miten halu hyödyttää? En tiedä voiko tähän suoraan vastata, koska siihen on niin monta tapaa. Mutta kaksi asiaa halusta tiedän:

a. Se tulee sisältä päin ei ulkoa
b. Sen voi käynnistää ulkoinen voima

Melkein mikä vain voi laukaista halun. Siihen vaikuttaa yhtä paljon ajoitus kuin valmistautuminenkin. Se voi olla laulu, joka riipaisee sydämestä. Se voi olla mieleenpainuva saarna. Se voi olla elokuva, keskustelu ystävän kanssa, yhteenotto vihollisen kanssa tai karvas kokemus. Jopa kirja tai artikkeli, kuten tämä, voi laukaista sisäisen mekanismin joka saa ihmisen sanomaan, “Minä haluan sen nyt!”

Tämän vuoksi sillä aikaa kun etsit “kuumaa katkaisinta” puhtaaseen raakaan haluun, toivota tervetulleeksi elämääsi jokainen positiivinen kokemus. Älä pystytä muuria suojelemaan sinua elämän kokemuksilta. Sama muuri joka pitää poissa pettymykset, pitää poissa myös rikastuttavien kokemusten valon. Joten anna elämän koskettaa. Seuraava kosketus voi olla se joka muuttaa elämäsi.

4. Toimintapäätös
“I will.” (minä tulen tekemään) ovat kaksi englannin kielen potentiaalisinta sanaa. Benjamin Disraeli, englantilainen valtionmies sanoi kerran, “ Mikään ei voi vastustaa ihmisen tahtoa joka jopa paaluttaa olemassa olonsa tarkoituksensa laajuudessa. “ Toisin sanoen kun joku tekee päätöksen “ toimi tai kuole”-hetkellä, mikään ei voi pysäyttää häntä.

Vuorikiipeilijän sanoin, “ Tulen kiipeämään vuorelle. Minulle on kerrottu, että se on liian korkea, liian kaukana, liian jyrkkä, liian kivinen, liian vaikea. Mutta se on minun vuoreni. Minä tulen kiipeämään sinne. Tulet pian näkemään minut heiluttamaan huipulta, tai et näe minua enää, sillä ellen saavuta huippua en tule takaisin. Kuka voi väittää vastaan tällaiselle päätökselle?

Kun vastassa on raudanluja päättäväisyys, voin nähdä ajan uskon ja tilanteen saavan aikaan hätiköidyn neuvottelun ja päätöksen. “Annetaan hänen pitää unelmansa. Hän sanoi saavuttavansa sen tai kuolevansa yrittäessään.”

Paras määritelmä “päättämiselle” jonka olen koskaan kuullut, kuulin koulutytöltä Foster Cityssä, Kaliforniassa. Vuosia sitten olin luennoimassa menestyksestä terävälle koululaisryhmälle. Kysyin, “Kuka tietää mitä “päättäminen” tarkoittaa?” Muutamia käsiä nousi ja sain aika hyviä määritelmiä, mutta viimeinen oli paras. Ujo tyttö takarivistä nousi ylös ja sanoin hiljaa: 


“Minusta päättäminen tarkoittaa sitä että lupaat itsellesi ettet koskaan luovuta.” 

Juuri näin! Tämä on paras määritelmä jonka olen koskaan kuullut: Lupaa itsellesi ettet koskaan luovuta.

Mieti! Miten pitkään vauvan tulisi yrittää opetella kävelemään? Miten pitkän ajan antaisit keskiverto vauvalle aikaa ennen kuin sanoisit, “No niin se oli siinä, sinulla oli mahdollisuus? Mielestäsi se on hullua? Tietenkin se on. Jokainen äiti sanoisi, “ vauvani jatkaa yrittämistä kunnes hän oppii kävelemään!” Ei ihme että jokainen kävelee.

Tämä on tärkeä oppi. Kysy itseltäsi, “ Miten pitkään aion työskennellä saavuttaakseni unelmani? Suosittelen että vastaat, “ Niin pitkään kuin se vaatii.” 

Tästä näissä neljässä tunteessa on kysymys.

alkuperäinen teksti: https://www.jimrohn.com/the-4-powerful-ways-to-change-a-bad-habit/

perjantai 5. heinäkuuta 2019

Olen(ko) valmis valmennettavaksi?


Mitä tarkoittaa olla valmennettavissa/ ohjattavissa ja miksi sillä on merkitystä?


Jos luet tätä, et todennäköisesti ole vielä olympiaurheilija, joten ehkäpä saattaisit hyötyä tarkastelemalla tapaasi lähestyä lajiasi, valmentajiasi, joukkuetovereitasi ja/tai omaa asennettasi yleisesti.


Valmennettavissa oleminen tarkoittaa sitä, että jätät tilaa mahdollisuudelle, 
että on ehkä jotakin, jota et vielä ole oppinut ja joka voisi tehdä sinusta vielä paremman.

Valmennettavissa oleminen on yksi elämän tärkeimmistä taidoista ja asenteista, olit sitten urheilija tai et. Jos olet yhtään sellainen ihminen, joka toivoo kasvavansa, kehittyvänsä, menestyvänsä tai olevansa huipulla, sinun tulisi välittää siitä, oletko valmennettavissa.
Toisin sanoen, valmennettavissa olemisen voi rinnastaa onnelliseen, tulokselliseen elämään. Se tarkoittaa, että olet valmis tekemään tarvittavan muuttuaksesi, kehittyäksesi tai menestyäksesi erinomaisesti, mitä se sinulle sinun tilanteessasi tarkoittaakin.

Ihmiset jotka hyötyvät valmennettavissa olemisesta:

  • Harraste tai kilpaurheilijat
  • Työntekijä pitämässään työssä
  • Yrittäjä
  • Opiskelija (kaikenikäiset ja mitä tahansa opiskelevat)
  • Puhuja
  • Näyttelijä
  • Kunto-ohjaaja
  • Valmentaja (kyllä, valmentajankin tulee olla valmennettavissa)
  • Lapsi
  • Vanhempi


Ymmärrätkö, että jokainen voisi olla tällä listalla?
Löytyy vielä miljoona esimerkkiä lisää, sillä valmennettavissa oleminen on ihan jokaiselle.

Valmennettavissa oleminen tarkoittaa, että olet valmis kuuntelemaan palautetta, osaat ottaa vastaan rakentavaa kritiikkiä ilman että otat sitä henkilökohtaisesti, haluat tarkastella suoritustasi kehittääksesi sitä ja yleisesti super-kova-innokas tehotoimija tyyppinen ihminen.

Tarkastellaanpas vaihtoehtoista asennetta vertailun vuoksi. Ihminen, joka ei ole valmennettavissa tuo esille erilaisia käyttäytymismalleja, esimerkiksi:

  • Ajattelee aina olevansa oikeassa
  • Ei halua oppia uusia asioita
  • Ei avoimuutta muutokselle
  • Negatiivisuus
  • Pessimismi
  • Silmien pyörittely rakentavan kritiikin aikana (tämä teini-ikäisille lukijoille)
  • Ei kykyä peilata itseään
  • Ei halua parantaa elämää tai ihmissuhteita
  • Epäkunnioittava toisia ja/tai heidän mielipiteitään kohtaan
  • Yleisesti haluttomia oppimaan, kasvamaan tai tekemään vaadittava harjaantuakseen
  • Alentaa toisia ihmisiä

Näitä on vielä paljon lisää...


Kun tarkastelet valmennettavissa olevan ihmisen tunnusmerkkejä on helppoa huomata heidän olevan sellaisia yksilöitä, jotka menestyvät elämässä mitä tulee terveyteen, onnellisuuteen ja asenteeseen. Se miten nämä ihmiset kommunikoivat maailmassa auttaa heitä jatkuvasti, kun he pyrkivät kasvamaan, oppimaan ja menestymään. Heidän asenteensa on rento, avoin ja vastaanottavainen, saaden kaiken sen näyttämään mahdolliselta, mitä he haluavatkaan elämässä tehdä. Heistä tulee inspiraation lähde ympärillä oleville koska he saavat aikaan tuloksia.

Muistan kuinka lukion jalkapallo valmentaja piti meille tunnin tästä nimenomaisesta aiheesta. Istuimme ruohikolla hänen ympärillään kun hän kertoi meille salaisuuksia siitä, miten olla valmennettavissa. Ainakin jotkut meistä kuuntelivat. Hän puhui jalkapallosta, mutta itseasiassa nyt olen huomannut, että hän puhui elämästä. Jos joku jota ihailet, kunnioitat ja arvostat koittaa auttaa sinua näyttämällä heikot alueet tai mahdollisuuden parannukseen, kuuntele, se saattaa olla ainoa asia jonka tarvitset saavuttaaksesi tämän taidon, saadaksesi projektin loppuun tai ryhtyäksesi toimeen etsimääsi mahtavaan seikkailuun.

On asia jota valmennettavissa oleminen ei ole ja se on heikkous tai voimattomuus. Joskus ihmiset rinnastavat avoimuuden ja kuuntelukyvyn palautteeseen toiselta olevan heikkoutta. Jotkut ajattelevat etteivät he ole tarpeeksi hyviä, jos he etsivät valmennusta. Valmennettavissa oleminen ei tarkoita sitä että antautuisit kaikelle eikä sinulla olisi omia mielipiteitä.

Se tarkoittaa sitä että sinulla on tietoisuus, peräänantamattomuus ja päättäväisyys 
etsiä sellainen ihminen joka auttaa sinua tulemaan paremmaksi. 
Se tarkoittaa sitä että olet valmis keskustelemaan siitä mikä saattaisi auttaa sinua parantamaan taitojasi tai elämän aluetta jota sinä TAHDOT parantaa.

Valmennettavana oleminen- vaikka se saa sinut tuntemaan itsesi haavoittuvaksi - on salaisuus monien tai useimpien unelmien saavuttamiseen.
Se on tietoisuus ja kyky ottaa tilanteesta parhaat päältä ja käyttää ne hyödyksesi. Valmennettavissa olemiseen liittyy viisaus. Se tarkoittaa että suuntaat katseesi muihin ihmisiin ja kokemukseen, viisauteen ja tietoon, jonka he ovat saavuttaneet ja olet halukas kuuntelemaan tarkasti nähdäksesi mikä voisi auttaa sinua omalla polullasi.

Urheilijat, kuunnelkaa, jos et ole valmennettavissa, tulet pian huomaamaan kuinka kokemuksistasi tulee vaikeita tai tavattoman tylsiä, mitä tahansa urheilua harrastatkaan.
Jos luet tätä et luultavimmin ole vielä olympia urheilija, joten voit ehkä hyötyä siitä että tarkastelet lähestymistapaasi urheilulajiisi, valmentajiisi, joukkuetovereihin ja/tai asenteeseesi yleisesti. Valmennettavissa oleminen tarkoittaa sitä että jätät tilaa mahdollisuudelle että on vielä jotakin jota et vielä ole oppinut ja joka voisi tehdä sinusta vielä paremman.

Ole avoin mahdollisuudelle.

Ole valmennettavissa.


Alkuperäinen postaus:
https://www.huffpost.com/entry/what-it-means-to-be-coachable-and-why-you-should-care_b_9178372


tiistai 2. heinäkuuta 2019

GLF - vahva tuki maksalle!

GLF

GLF on upea öljysekoitus jolla on puhdistavia ominaisuuksia, jotka tukevat tervettä mielialaa. Se lisää henkistä hyvinvointia, kun tuoksuttelet sitä sekä hierot sitä maksan alueelle.
GLF on kuuden terapeuttisen asteen eteerisen öljyn sekoitus:

  • Helichrysum Essential Oil (Helichrysum italicum) tunnetaan vahvistavasta ominaisuudestaan. Erinomainen suoja iholle ja hermostolle 
  • Grapefruit Essential Oil (Citrus paradisi) Puhdistaa ja poistaa myrkkyjä ympäristöstä. Korkea d-limoneenitaso. 
  • Spearmint Essential Oil (Mentha spicata) korkea carvoneeni and d-limoneenitaso, voi auttaa rauhoittamaan satunnaista pahoinvointia. Yhdistä piparminttuun ruoansulatuksen tueksi. 
  • Hyssop Essential Oil (Hyssopus officinalis) tunnetaan puhdistavista ominaisuuksista. Antiikin Kreikkalaisille pyhä, raikas, puinen tuoksu joka on samalla hieman makea. 
  • Ledum Essential Oil (Ledum groenlandicum) Sen uskotaan harmonisoivan ja tasapainottavan kehoa päivittäisissä tarpaissa. Tunnetaan myös nimillä Labrador Tea tai Marsh Tea. 
  • Celery Seed Essential Oil (Apium graveolens) Historiassa käytetty helpottamaan ja tyynnyttämään epämukavuuksia.

Käyttö: 
viha, ympäristön puhdistus negatiivisesta energiasta, positiivinen energia.
GLF puhdistaa tunteita kuten syyllisyys, katkeruus ja viha. Se auttaa sinua säilyttämään positiiviset tunteet kuten hyväksynnän, tyytyväisyyden ja anteeksiannon.

Erinomainen tuki erityisesti MAKSAN hyvinvoinnille!

Ocotea

Ocotea

Ocotea on ainutlaatuisen terapeuttisen asteen öljy, joka auttaa kehon luonnollisissa reaktioissa ärsytystä vastaan. Se kuuluu kanelien heimoon. Ocotealla on myös luonnostaan puhdistavia ominaisuuksia.

Luonnonmukainen kemiallinen rakenne:
Ocotea sisältää vain vähän cinnamaldehydiä (vähemmän kuin 5%) toisin kuin sen serkku kaneli jossa sitä voi olla jopa 50% asti. Tämä on se ainesosa, joka voi herkistää ihoa ja olla myrkyllinen, jos sitä käytetään suuria määriä päivittäin.

Ocotea puu:
Tiesitkö että Ocotea puu on selvästi erotettavissa naaras ja koiras puihin? Ja vain naaras puoleiset puut tuottavat lehdistön joka on sopiva terapeuttisen asteen öljylle! Kiehtovaa eikö? Koiraspuoleiset puut eivät tuota lainkaan terapeuttisen asteen öljyä.

Eikä siinä vielä kaikki...

Tiesitkö, että Ocoteassa tiedetään olevan yksi korkeimmistä alpha-humuleeni tasoista maailmassa? Copaiba pääsee aika lähelle verailussa. Alpha-humuleeni tunnetaan sen ominaisuuksista minimoida kehon reaktio ärsytykseen.

Suvultaan Ocotea on Ocotea quixos. Ja tämä laji on juuri sitä, mitä Young Livingillä on tarjolla. Miksi tämä on tärkeää? Ocotea kuuluu Lauraceae heimoon johon kuuluu yli 50 lajia, ja jotkut niistä ovat myrkyllisiä.

Miten vaikuttaa?
Ocotea on puhdistava ja tukea antava. Se helpottaa stressiä. Sen mausteinen ja lämmin tuoksu on henkisesti rentouttava.
Ocoteaa on pidetty henkisenä öljynä vuosia. Sen tiedetään puhdistavan sielua ja tänäkin päivänä sitä käytetään puhdistusrituaaleissa Amazonin alueella.

XIANG MAO - punainen sitruunaruoho



Xiang Mao

Toisella nimellä punainen sitruunaruoho. Xiang Mao on virkistävä, kun käytät sitä diffuuserissa tai lisäät sitä itsetehtyihin siivoustuotteisiin.
Käytä diffuuserissa puhdistamaan ilmaa hajuista, lisää pyykkiin raikastamaan vaatteesi ja kotieläinten peitot tai lisää shampooseen tai kosteusvoiteeseen kosteuttamaan ihoa.

Historia:
Tätä öljyä arvostetaan suuresti Taiwanissa jossa sitä on perinteisesti käytetty kansan lääkkeenä sen rentouttavien ja rauhoittavien ominaisuuksien vuoksi. He ovat käyttäneet sitä myös valaisemaan mieltä sekä edistämään henkistä yhteyttä.

Missä se kasvaa?
Xiang Mao on ruoho joka kasvaa vuorten seinämille kaakkois- Taiwanissa, Paiwanissa. Alueella asuva Paiwanin alkuperäiskansa joka tunnetaan myös nimellä “Big Bird” antaa Young Livingin korjata satoa yhteistyössä Taiwanin farmin kanssa.

Tiesitkö että öljyä on käytetty tuhansia vuosia valaisemaan mieltä ja edistämään terveyttä ja elinvoimaa alkuperäiskansojen keskuudessa?


Käyttö: 
Rauhoittava ja rentouttava. Käytä kylvyssä tai diffuuserissa. Meditaatio, jooga ja henkinen yhteys, puhdistus ja ilman raikastus sekä lakanat ja eläinten pedit.
Käytä öljyä puhdistus tuotteissa, lisää kylpyveteen tai käytä joogastudiolla! Ihana monivivahteinen öljylisä kuntosali- tai joogalaukkuun.

Tuoksu:
Sen sitruunainen tuoksu on mieltä kohottava sekä samalla rauhoittava. Se keskittää ja rentouttaa kehoa ja mieltä joka lievittää henkistä ja tunneperäistä jännitystä. Kun kolmassilmä avautuu tietoisuus, intuitio ja fokus lisääntyvät sallien ajatuksen selkeyden ja vision.
Erittäin hyvä öljy meditaatioon, joogaan tai muutokseen pitäen sisällään tunteiden puhdistuksen.

CITRUS FRESH - kaikki sitrukset samassa paketissa!

Citrus Fresh

Citrus Fresh on upea öljysekoitus, joka raikastaa ilmaa ympäristön epäpuhtauksilta ja tukee tervettä ihon väriä. Se sisältää luontaisesti esiintyvän yhdistelmän limoneeniä, beta-pineeniä ja linalolia.

Tunnepuolelta katsottuna sillä on tasapainottava vaikutus; se voi olla hyvin rauhoittava ja rentouttava ja voi auttaa vähentämään pelkoa sekä rauhoittumaan ennen nukkumaan menoa. Se voi myös avustaa parempaan keskittymiseen ja valppauteen.
Fyysisesti se on puhdistava ja auttaa myrkkyjen poistossa.

Jos pidät sitrusöljyistä sekä mintusta tulet rakastumaan tähän sekoitukseen.
Se sisältää viittä eri sitrusta:
  • sitruunaa, 
  • mandariinia, 
  • tangeriinia, 
  • appelsiinia ja 
  • greippiä sekä 
  • viherminttua.
Käyttö:
valppauteen, rauhoittava, puhdistava, luovuuteen, pelkoon, satunnaiseen levottomuuteen, rentoutumiseen. Käytä iholle säilyttämään terve ihon väri.

Tuoksun merkitys: 
Sillä on puhdas ja mieltä kohottava tuoksu joka on rauhoittava ja rentouttava.
Mielenkiintoinen seikka on, että Citrus Fresh stimuloi oikeaa aivopuoliskoa, joka vastaa luovuudesta ja intuitiostamme. Samalla kun kaikki sitrusöljyt auttavat keskittymään paremmin ja tuovat selkeyttä. Nämä taas ovat suurelta osin vasemman aivopuoliskon hallitsemia.
Citrus Fresh siis toimii molemmilla puolilla aivoissamme auttaen meitä vapauttamaan pelkoa ja stressiä. Koska se tasapainottaa kehoa sekä tuo tasapainoa mielelle, se voi olla samaan aikaan olla erittäin rentouttava ja rauhoittava.

maanantai 1. heinäkuuta 2019

HEINÄKUUN PROMOT




🍈🍑🍋🍊 HEINÄKUU 2019 YL-promot 🍈🍑🍋🍊Muista tsekata siis PV-määräsi, ennen kun laitat tilauksesi menemään. Olisiko tämä kesäinen kuukausi sitruksinen, iloa ja valoa tuova kuukausi? Ainakin sitä tämän kuukauden promot ovat; sitruksinen, joka on maustettu hyvin seesteisillä öljyillä. 🍑 Sekä -10% GLF-öljysekoitus. Lue lisää siitä täältä.
🍈 Sitrusöljyjä kun käyttää kesällä, niin kannattaa AINA muistaa niiden reagointi auringon kanssa, eli jos laitat niitä IHOLLE, niin vältä ehdottomasti suoraaa auringonkosketusta väh.12-24h sen jälkeen. Suosittelen, ettei kannata käyttää kesällä iholle ollenkaan, jottei tule inhottavia kokemuksia. Koska talvella niitä voi kyllä täällä Suomen maassa käyttää ihan yllinkyllin!
🍈 Kuvasta näet Promorajat - eli kun tilauksesi ylittää tietyn PV-määrän, saat tietyt tuotteet kaupan päälle. Mitä tämän kuukauden promot oikein ovat ja miten niitä olen käyttänyt?
Tämä on ylivoimaisesti lemppari sitrusöljy, toinen on Jade Lemon. Greippi ei ole Euroopassa (vielä) luokiteltu ravintolisäöljyksi, mutta USAssa on, joten meidän perheemme käyttää tätä hyvinkin aktiivisesti vedessä aromina. Tämä öljy auttoi mua juomaan taas normaalimäärän vettä - jättää niin hyvän jälkimaun. Greippi on myös oiva diffuuserissa. Kokeileppa. Se todella antaa hellän raikkauden koko kotiin. Monet käyttää greippiä myös painonhallinnassa.
Greippi mehua ei saa juoda tiettyjen lääkkeiden kanssa, mutta greippi eteerinen öljy on aivan eri asia. Eli sillä ei ole samanlaisia haittavaikutuksia lääkkeiden kanssa, kuin greippimehulla. Lindsey Elmore kirjoittaa siitä erinomaisesti täällä: https://lindseyelmore.com/grapefruit-oil-and-medications/
Orange eli appelsiini on greipin tavoin erittäin suosittu öljy! Miksi? Varmaan seuraava lause kertoo kaiken: se tuo iloa ja valoa ja aurinkoa elämään. Jos et ole koskaan sitä tuoksutellut tai käyttänyt, niin.... mene heti laittamaan se tilaukseen! Mutta koska se kuuluu aloituspakkaukseen, niin se on varmasti monelle tuttu. Orange tuo lohtua ja rauhaa. Tasapainottaa. Siksi se on loistava diffusserissa laventelin kanssa, kuten myös saunatuoksuna. Kokeile. Mun mies Brian vannoo sen kombon nimeen. Juuri jätimme vuokramökillekin kiitokseksi Laventeli-Appelsiini pullot saunaan.

...Jos et tiedä mitä sitrusöljyä valitset - valitse CITRUS FRESH ! Siinä on kaikki ne upeudet sekoitettu mukavasti samaan öljypulloon! Aaah. Citrus Fresh on usein meidän diffuuserissa sekä sekoitan sitä tipan myös kuivausrumpuun. Citrus Fresh on "kesäkassi" !
Hihih - just äsken levittelin tätä poikamme isoon pattiin/mustelmaan kun kaatui kivikkoon ja löi päänsä. PanAwaytä tarvitsee kyllä kesällä! Se on loistava rauhoittamaan ihoa sekä tietenkin, paras LIHASTUKI! PanAwaytä ollaan käytetty myös useasti lasten jaloille levitettynä - kun ovat valittaneet kasvuun liittyvissä haasteissa. PanAwaytä kannattaa laimentaa - jotta on helpompi levittää lihaksille. Ja ihan vaan levittää jo pelkästään siksi päivittäin, koska se sisältää Helichrysumia.
Tätä öljyä kutsutaan myös punaiseksi ruohoksi. Sillä on hyvin paljon samanlaisia puhdistavia ja desifioivia vaikutuksia kuin Lemongrassilla. Meidän kotona tämä öljy ei ole tullut aktiiviseen käyttöön - vaikka hyllyssä onkin - taidan ihan käydä hakemassa sen ja saada kokemuksia! Oletko sinä käyttänyt tätä öljyä?
Ocotea öljy on hyvä öljy, jonka hyödyistä ei tiedetä tarpeeksi! Se on yksi parhaimmista öljyistä verensokerin tasapainottamiseen. Monet ystäväni käyttää sitä tippa kielen alle, silloin kun on tarvis. Ocotea tulee Ecuadorista, pääsimme kuulemaan hyvin läheltä sen tuottamisesta.
Hong Kuai on puhdistava ja mieltä kohottava öljy. Siinä on erittäin korkeat seskviterpeenitasot. Itikat ja ötökät eivät tykkää Hong Kuain tuoksusta, joten sitä kannattaa levitella kesäiltana! Taiwanissa, se on myös erittäin arvostettu öljy rentoutuksessa ja sitä käytetäänkin usein kylpyhetkissä. Se vapauttaa olotilaa ja edistää luottamuksen ja selkeyden tunnetta.


Katso Youtube video promoista:




TULE MUKAAN!